15 juin 2013

Je suis pour un Erasmus Méditerranée

http://blog.educpros.fr/fiorina/wp-content/themes/longbeach_jfiorina/longbeach/images/img01.jpgBlog Educpros de Jean-François Fiorina. Dixit Fathallah SIJILMASSI, secrétaire général de l’Union Pour la Méditerranée (UPM). Questions à l’ancien ambassadeur du Maroc en France, aujourd’hui en charge des projets d’intégration régionale entre les deux rives de la Méditerranée.
Jean-François Fiorina:
le Maroc, aujourd’hui, développe de nombreux projets industriels, dans l’automobile à Tanger avec Renault, dans l’agro-alimentaire avec Danone… Comment ces projets sont-ils développés ? Comment l’Enseignement supérieur se positionne-t-il dans cette dynamique?
Fathallah Sijilmassi
: le Maroc a connu une croissance relativement forte et stable au cours de ces dix dernières années. Tout en restant prudent, compte tenu de la conjoncture internationale, on peut constater que cette croissance se maintient autour des 5%. Suite de l'article...
http://blog.educpros.fr/fiorina/wp-content/themes/longbeach_jfiorina/longbeach/images/img01.jpgThe blog of Jean-François FiorinaDixit SIJILMASSI Fathallah, general secretary of the Union for the Mediterranean (UPM). More...

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MOOC: les édu-hackers à l’assaut de l’éducation

http://blog.educpros.fr/matthieu-cisel/files/2013/04/cropped-earth.jpgBlog Educpros de Matthieu CiselLe 25 mars, le Monde publiait un article au titre provocateur Les MOOC à l’assaut du mamouth. Il faisait référence à l’attaque en règle menée par les plus prestigieux des établissements américains sur l’enseignement en ligne. La libération du code de la plate-forme edX il y a moins de deux semaines vient de changer les règles du jeu et permettre à une nouvelle catégorie d’acteurs d’émerger: les particuliers. Tout professeur armé de suffisamment de temps et de volonté peut désormais organiser un cours pour l’ensemble de la planète, à condition qu’il dispose d’un peu de soutien. Ce privilège n’est plus réservé aux enseignants d’établissements prestigieux qui ont la chance de pouvoir aller sur Coursera.  Cette décision donne potentiellement des ailes aux édu-hackers. Retour sur cette catégorie méconnue d’hacktivistes, désormais en mesure de devenir des acteurs de poids dans le champ de l’éducation et de l’enseignement supérieur. Suite de l'article...
http://blog.educpros.fr/matthieu-cisel/files/2013/04/cropped-earth.jpg Educpros blag de Matthew Cisel. Ar an 25 Márta, d'fhoilsigh an Domhain alt a bhfuil an teideal gríosaitheach "An MOOC a ionsaí ar an mammoth". Níos mó...

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Unow: la première start-up française spécialisée dans les MOOC

http://blog.educpros.fr/matthieu-cisel/files/2013/04/cropped-earth.jpgBlog Educpros de Matthieu CiselIl y a quelques semaines a été fondée la première start-up spécialisée dans la conception de MOOC. Elle est française et s’appelle Unow. Les deux fondateurs, Yannick Petit et Jérémie Sicsic, ont fait partie du cœur de l’équipe du cours Gestion de Projet. Leur livre blanc donne un bon aperçu de l’organisation et du travail qu’implique la conception d’un MOOC. Retour sur cette start-up à la française.
Tout d’abord, une petite histoire de cette jeune entreprise. Yannick et Jérémie se sont rencontrés à l’Ecole de Management de Lyon, une prestigieuse école de commerce française, et dont ils viennent de sortir. Tous deux avaient le désir de fonder une start-up dans le domaine de l’éducation. Ils ont d’ailleurs consacré leur mémoire de fin d’étude aux ressources éducatives libres, ce qui est plutôt rare en école de commerce. Suite de l'article...
http://blog.educpros.fr/matthieu-cisel/files/2013/04/cropped-earth.jpgBlog Educpros of Matthew Cisel. Few weeks ago was founded the first start-up specialized in the design of MOOC. It is French and is called Unow. More...

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Réseaux sociaux d'entreprise: les RH français à la traine?

http://www.amge-jobs.com/wp-content/uploads/2010/06/logoFocusRH.jpgPropos recueillis par Romain Giry. Microsoft publie une étude européenne IPSOS sur la perception et l’usage des réseaux sociaux d’entreprise par les salariés. En France, quelques 25 % des salariés (sur un panel de 300 salariés) estiment que les outils sociaux ont un impact positif sur la productivité. Directeur de la division Office de Microsoft France, Gwenaël Fourré répond aux questions de Focus RH.
Quelles sont les pratiques des salariés français interrogés en matière de communication au sein de l’entreprise?
Ces salariés évoquent une utilisation quotidienne des médias sociaux relativement limitée puisqu’ils sont seulement 5% à évoluer dans des structures ayant mis en place un réseau social d’entreprise. Les usages sont nettement plus développés sur les modes de communication classiques que sont les sites collaboratifs et Intranet (54%), la messagerie instantanée (48%) et la vidéoconférence (44%). Ces outils sont considérés comme plus utiles et efficaces dans l’accomplissement de leur travail. Suite de l'article...
http://www.amge-jobs.com/wp-content/uploads/2010/06/logoFocusRH.jpg De réir Romain Giry. Microsoft releases staidéar IPSOS na hEorpa ar an tuiscint agus úsáid na líonraí sóisialta fiontraíochta ag fostaithe. Sa Fhrainc, creidim roinnt 25% de na fostaithe (ar shampla de 300 fostaí) go bhfuil tionchar dearfach ar tháirgiúlacht uirlisí sóisialta. Níos mó...

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