Quel est l’état d’esprit des managers français?

Quel est l’état d’esprit des managers français? CSP Formation et Manageris dévoilent les résultats du premier baromètre des managers.
Troisième organisme de formation professionnelle en France, CSP Formation effectue une veille constante des pratiques en entreprise afin d’accompagner les managers dans leur quotidien et le développement de leurs compétences. En partenariat avec Manageris, CSP Formation a réalisé un « baromètre des managers » dont l’objectif est de comprendre la place et l’état d’esprit des managers au sein de l’entreprise aujourd’hui.
Réalisé en octobre 2012 auprès de 209 managers (dont 58,4% de managers de proximité, 23% de managers de managers, 11,5% de dirigeants et 7,2% d’autres profils), le baromètre des managers révèle tout d’abord des informations sur le rôle, l’état d’esprit et les motivations des gestionnaires d’aujourd’hui. D’autre part, l’enquête met en exergue le positionnement des managers vis-à-vis des directions et de leurs équipes, ainsi que leurs besoins pour réussir leurs défis.
Contre toute attente, un état d’esprit positif et des responsabilités jugées motivantes
Malgré la période de crise et d’incertitude qu’ils traversent, les managers français sont positifs! En effet, pour qualifier en un mot leur état d’esprit, 39% des répondants se disent « enthousiastes »; près de 20% « sereins » et plus de 11% « épanouis ». Ces 70% de managers contrebalancent largement ceux qui se disent « réservés » (9,5%), « désabusés » (8,5%), « stressés » (8%) ou « inquiets » (4%). Voir le Communiqué de presse en format PDF.

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