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Formation Continue du Supérieur
28 janvier 2011

2ème bilan de la charte de l’égalité dans la fonction publique

http://www.halde.fr/halde/img/halde.gifEric Molinié président de la HALDE a participé au Conseil supérieur de la fonction publique de l’Etat le lundi 24 janvier. Il a présenté le 2ème bilan de la charte de l’égalité dans la fonction publique mise en place en 2008 en soulignant « l’effort enclenché pour des recrutements plus ouverts et plus diversifiés, avec par exemple le développement progressif de la professionnalisation des épreuves, la reconnaissance des acquis de l’expérience professionnelle et les classes préparatoires intégrées ».
Des progrès restent néanmoins à réaliser notamment au niveau de l’évaluation des procédures de recrutement et de gestion des carrières, de l’attribution des primes, des promotions au choix et des mobilités. La gestion des carrières des agents dans la fonction publique doit s’appuyer des procédures plus objectives, transparentes et traçables.
Le Président de la HALDE a annoncé deux axes de travail avec la DGAFP pour l’année 2011: la formation et la sensibilisation des personnels de l’encadrement à la lutte contre les discriminations, et l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes.
Dans une délibération du 13 décembre 2010, la HALDE rappelle le cadre juridique dans lequel s’inscrit l’accès à l’emploi des personnes handicapées dans la fonction publique et précise les pratiques pouvant être développées par les employeurs publics pour favoriser l’insertion professionnelle des personnes handicapées.
Les discriminations liées à l’état de santé et au handicap représentent 19 % des réclamations reçues par la HALDE. Et elles constituent la première cause de réclamations dans l’emploi public en 2010.

Télécharger: Bilan de la charte de l’égalité dans la fonction publique signée avec la HALDE et mesures pour l’emploi des salariés handicapés et Délibération relative à l’emploi dans la fonction publique des personnes handicapées.
http://www.halde.fr/halde/img/halde.gif Eric Molinié HALDE elnök részt vett a High Államtanács Közszolgálati hétfő január 24. Bemutatta második jelentését a Charta az egyenlőség a polgári szolgálat létrehozását 2008-ban, hangsúlyozva: "az erőfeszítést indított felvételi nyitottabb és szerteágazóbb, mint például a fokozatos fejlesztését szakember a vizsgálatok, elismerésének előzetes szakmai tapasztalat és az integrált előkészítő osztályban. Letöltés: felülvizsgálata a chartát az egyenlőség a nyilvános írt alá a HALDE és intézkedések a foglalkoztatás a fogyatékkal élő munkavállalók, és megtárgyalása a közszolgálati foglalkoztatási fogyatékkal élők. Még több...
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